PROFESSIONAL

  1. これからの介護のプロに求められる3つのマネジメント能力

    介護労働の市場価値の評価・向上のためには、「介護技術、介護知識」に加えて、営利事業に求められる「介護事業への貢献・利益」を示す・技能の検討・評価基準の設定が必要となる。介護サービス事業に有益な普遍的な技術・知識とは何か。その基準と…

  2. 資格を通じて、介護のプロとしての視野と世界を広げる

    未経験の場合、始めから国家資格や介護支援専門員の資格が得られるわけではなく、また「国家資格…

  3. 介護のプロになるための「土台」とになる資格を取得する

    専門職の資格の市場価値を考える上で必要なのは「名称独占か業務独占か」「必置資格・加算対象資…

  4. 介護のプロに「資格」が必要不可欠である2つの理由

    介護の仕事は、業務独占の医師や看護師とは違い「資格がないと介護業務ができない」というもので…

  5. 市場価値の高い「介護のプロ」を目指すための3つの視点

    介護労働は単純労働ではない。医療や看護と同じく「安全配慮義務」「サービス提供責任」の重い専…

  6. 市場価値の高い介護のプロになるための5つの視点・働き方

  7. 介護業界で不足しているのは「労働者」ではなく「人材」

  8. 「介護の仕事は最悪・ブラック」の原因はどこにあるのか

  9. 介護のプロの世界・未来は大きく広がっている

  10. 介護労働者の給与・待遇は本当に安い・低いのか (2)

2020年1月
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